The right to disconnect
Briefing
09-07-2020
The right to disconnect refers to the right of a worker to be able to disconnect from work-related electronic communications during non-work hours and during holidays.
Briefing
O tomto dokumente
Typ publikácie
Autor
Oblasť politiky
Kľúčové slovo
- ekonomická geografia
- epidémia
- Eurofound
- EURÓPSKA ÚNIA
- GEOGRAFIA
- inštitúcie EÚ a európska verejná služba
- ochorenie spôsobené koronavírusom
- organizácia práce a pracovné podmienky
- personálne riadenie a odmeňovanie zamestnancov
- pracovný čas
- pracovný život
- práca na diaľku
- SOCIÁLNE OTÁZKY
- ZAMESTNANIE A PRACOVNÉ PODMIENKY
- zamestnanosť
- zdravie
- zosúladenie pracovného a súkromného života
- Ázia a Oceánia
- Čína